こんにちは、HAL豊中 本店です。
7月に入り、夏本番を迎える季節となりましたね。
【「本当にホワイトな職場」を探していませんか？】
アイリスト求人を見ていると「働きやすい環境」「スタッフ想い」という言葉をよく目にしますが、正直なところ実態はどうなんだろう？と疑問に思うことも多いのではないでしょうか。
「有給が取れると書いてあったのに、実際は申請しづらい雰囲気」
「週休2日制なのに、土日は絶対に休めない」
そんな経験をされた方もいらっしゃるかもしれません。アイリスト業界では、制度はあっても実際には活用できないという環境も少なくないのが現状です。
【HALが考える「ホワイトな職場」とは】
当店では、制度があるだけでは意味がないと考えています。
大切なのは「実際にスタッフが活用できているかどうか」。そのため当店では、有給休暇取得率100%を維持し続けています。これは数字だけの目標ではなく、実際にすべてのスタッフが申請した有給を取得できているという証拠です。
例えば、あるスタッフは月曜・火曜を固定休日にして、金曜日に有給を取得。3連休を作って遠方の友人と旅行に行くというスタイルを定期的に実践しています。別のスタッフは、平日休みを活用して役所での手続きや病院通いを済ませ、土曜に有給を取って友人の結婚式に参加することも。
「次の休みに〇〇したいから有給使います」という会話が、当たり前のように飛び交う環境です。
【完全週休2日制の本当の意味】
当店は完全週休2日制（土日祝も休める）を導入しています。
美容業界では「週休2日制」と書いてあっても、実際は月に1〜2回だけという職場も存在します。しかし当店では、毎週必ず2日間休めるシフト体制を整えています。
しかも、土日祝日に休むことも可能です。「美容業界で土日に休めるなんて」と驚かれるかもしれませんが、スタッフ同士で協力しながらシフトを組むことで実現しています。友人や家族との予定が合わせやすく、プライベートを大切にしながら働けると好評です。
【年間休日112日という安心感】
当店の年間休日は112日。これは美容業界の中でもトップクラスの水準です。
一般的なアイリストサロンでは年間休日80〜90日程度という職場も多い中、当店では月に9〜10日はしっかりと休むことができます。有給を合わせれば、年間120日以上休むことも十分可能です。
「しっかり休めるから、仕事の日は集中して技術に向き合える」
「オフの時間が充実しているから、仕事も楽しめる」
そんな声がスタッフから聞かれます。休日が多いことは、決してサボりではありません。むしろ、プロとして長く働き続けるために必要な環境だと当店では考えています✨
【「アイリスト ホワイト 職場」を探しているあなたへ】
もし今、転職を考えていて「本当にホワイトな職場で働きたい」と思っているなら、当店の環境を一度見に来てみませんか？
制度だけでなく、実際にスタッフがどう働いているか、どんな雰囲気で仕事をしているかを見ていただければ、安心していただけると思います。見学だけでも大歓迎ですし、気になることは何でもお聞きください。
LINE応募も受付中です🙌
「本当に有給100%取れるの？」「土日休みのシフト例を知りたい」など、どんな質問でも構いません。お気軽にメッセージをお送りください。
あなたが安心して長く働ける場所が、ここにあります。
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